PostDoc/Akademischer Rat (100% Stelle) (m/w/d) am Lehrstuhl für CSM

Am Lehrstuhl für Corporate Sustainability Management ist zum 01. Juni 2021 eine Stelle als PostDoc/Akademischer Rat in Vollzeit (100%) zu besetzen. Es besteht der Wunsch und die Möglichkeit einer Unterstützung des Lehrstuhlteams im Vormonat Mai im Rahmen einer Teilzeit-Stelle (50%) als wissenschaftl. Mitarbeiter/in. Die Akademische-Rats-Stelle (PostDoc als Angestellte/r) ist sodann ab Juni vorerst auf drei (zwei) Jahre befristet. Es besteht die Möglichkeit zur Verlängerung.  Ihre Aufgaben in der Lehre umfassen die eigenständige Planung und Durchführung von Lehrveranstaltungen (5 SWS pro Semester) im Bachelor und Master sowie die eigenverantwortliche Betreuung und Prüfung von Bachelor- und Masterarbeiten. Sie unterstützen Prof. Beckmann und das Team bei Lehrstuhlaufgaben und in der Mitarbeit beim Ausbau des Praxisnetzwerks.  In der Forschung erwarten Sie u.a. Aufgaben in der gemeinsamen Forschung mit Promotionsstudierenden und Unterstützung des Promotionsprozesses, bei der Mitarbeit beim Verfassen von Forschungsanträgen und das Verfassen eigener Forschungsarbeiten auf hohem wissenschaftlichem Niveau.

Was wir von Ihnen erwarten:

• Abgeschlossene oder unmittelbar bevorstehende Promotion in BWL oder benachbarten (wirtschafts)-wissenschaftlichen Bereichen
• Fundierte  Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit, CSR, Social Entrepreneurship und ähnlichen Themen 
• Fortgeschrittene Forschungserfahrung, insbesondere vertiefte empirische Kenntnisse, idealerweise bereits erste Publikationen 
• Erfahrung in der Durchführung von Lehrveranstaltungen und Leidenschaft für die Gestaltung von moderner Lehre (Evaluationen erwünscht)
• Erfahrung in der Akquise von Drittmitteln (von Vorteil; nicht zwingend erwartet) 
• Gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse, vor allem im wissenschaftlichen Kontext
• Souveräner Umgang mit IT und Software-Lösungen zum wissenschaftlichen Arbeiten (z.B. MaxQDA,  AtlasTI, R, SPSS und andere)
• Freude an Teamarbeit, Forschungsneugier, hohes Maß an Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
• Bereitschaft, den Wohnort während der Arbeitswoche im Raum Nürnberg zu führen

Was wir Ihnen bieten: 

• Grundsätzliche Möglichkeit zur Habilitation 
• Mitarbeit in einem jungen und motivierten Team
• Anregendes Umfeld mit vielen Gestaltungsfreiheiten
• Flexibles, eigenverantwortliches Arbeiten auf Vertrauensbasis
• Die Stelle wird bei einer Verbeamtung auf Zeit als Akad. Rat (Besoldungsstufe A 13) vergütet
• Die Stelle wird im Angestelltenverhältnis mit E13 (TV-L) vergütet
• Geräumige Altbau-Büros im Herzen der Altstadt
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einbindung in ein attraktives Forschungsumfeld  

Informationen zum Bewerbungsprozess  
Erforderliche Unterlagen: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie eine ausgewählte, von Ihnen in Allein- oder Ko-Autorenschaft verfasste Publikation (als PDF, maximal 50 Seiten, z.B. ein Journalartikel, ein Sammelbandbeitrag oder ein Auszug aus der Dissertation)  
Die Vorstellungsgespräche sind am 11. und 12. März per Zoom geplant. Bewerbungsschluss ist der 03. März. Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  
 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in digitaler Form als ein PDF (per E-Mail) an:  
Prof. Dr. Markus Beckmann, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg,  Lehrstuhl für Corporate Sustainability Management,  Findelgasse 7, 90402 Nürnberg  
Markus.Beckmann@fau.de sowie wiwi-nachhaltigkeit@fau.de